第８回人材測定コンサルタント資格認定試験（2022年2月度）
試験日 2022年2月27日（日）
オンライン試験
受験料
二分野同時受講の場合、検定料の割引があります。また、不合格となり、再受験する場合にも割引の適用が受けられます。
| 資格名 | 受験料 | 再受験料 |
| 人材測定コンサルタント 採用分野 |
8,000円 | 6,000円 |
| 人材測定コンサルタント 評価分野 |
8,000円 | 6,000円 |
| 二分野同時受検 | 12,000円 | 9,000円 |
※税別価格になります。
※該当する金額を振込口座にお振込みいただくか、yahooショッピングで願書提出前までに決済を完了してください。
※銀行振込をご希望される場合は事前にご連絡ください。振込口座をご案内いたします。
※yahooショッピングでの場合は「グローディアWEBショップ yahooショッピング店」で行っております。
ご希望の分野を選択していただき決済をしてください。
※決済確認後、願書を郵送にてお送りいたします。
・1分野ご希望の方はこちらをクリックしてください。
・両分野ご希望の方はこちらをクリックしてください。
願書の提出方法
願書に必要事項をご記入の上、1月17日以降、2月10日（当日消印有効）までに提出してください。
※願書提出の際、認定講座受講修了証のコピーを同封してください。
▼ 実施要領・願書につきましてはこちらのPDFからダウンロードが可能です。
受験票の発送
2月15日にe-mailで送付
※e-mailでzoomの接続url、試験システムのアクセス先等を記載した受験票(PDF)を送付します。
※期間内にご連絡のない場合は受験票が届いているものとみなします。
※e-mailにフィルタを設定している場合は@hrm-consultant.or.jpのドメインからのメールが受信できるよう設定してください。
※2月15日までに受験票が届かない場合は、受験票未着問合せ期間（2月16日～2月18日）に末尾に記載の問合せ先までご連絡下さい。
※期間内にご連絡のない場合は受験票が届いているものとみなします。
出題範囲（内容は変更する場合があります）
人材測定コンサルタント（評価分野）
- 人事マネジメントの全体像
- 企業戦略と人事制度
- 成果主義と能力主義
- モチベーションと人事制度
- 行動科学、組織心理学
- モチベーションの科学
- 人事評価制度運用について
- 人事フレームワークと評価制度
- 目標管理と面接制度
- 調整手法
人材測定コンサルタント（採用分野）
-
- 人材採用計画・戦略
- 企業戦略と人材採用
- 採用計画
- 雇用ポートフォリオ戦略
- 募集戦術
- 募集要項の設計
- 人材像の定義
- 求人マーケティング
- 人材採用計画・戦略
- 採用実務
- 採用に関する法的枠組み
- 各種求人媒体とその特徴
- 外部人材の活用